新卒採用情報

【働き方改革】アイザックの年間休日が増加します!!

皆さん、こんにちは。アイザック採用チームです!

 

アイザックのモットーは『精一杯働き、精一杯遊ぶ!』です。

『働き方改革』を推進しているアイザックは、年間休日が大幅に増加する事が決定!!

 

2018年度から 年間休日数:106日 ⇒115日 になりました。
土日を基本とする、原則完全週休2日制を導入します!
(部署により変動あり・会社カレンダーによる)
これからも働きやすい環境づくりに努めていくアイザックですので、
皆さんにとっても魅力あるニュースを今後も届けることが出来ると思います!
お楽しみに!!

 

三次募集を開始しました!エントリーシート受付中!

アイザックも5月1日から、新しい年度がスタートしました。

『変わらない信念と共に、変わり続ける企業として』をビジョンに掲げるアイザック!

2018年度も新たな事に挑戦し続けます!!

 

採用活動においては、6/24に二次募集のエントリーシートを締切、本当にたくさんの方に

ご応募いただきました。ありがとうございました!

 

もっと沢山の方に出会い、アイザックで一緒に働く方を探したいとの想いから

三次募集をおこなうことが決定いたしました。

今後の会社説明会や選考の情報など、決まり次第随時お知らせいたします。

 

なお、三次募集エントリーシートの応募締切は、7月22日(日)です。

 

ご応募、採用チーム一同お待ちしております!

 

エントリーや参加予約のお申し込みは…

リクナビ2019 マイナビ2019 からお願いします!!

 

いつでもアイザックが分かる!「WEBセミナー」公開!!

アイザックでは今年も『WEBセミナー』を配信いたします

 

みなさんの都合が良いときに視聴することが出来ます。
 就活で忙しい皆さんにとっては、貴重な時間の節約ですよね!!

 

『WEBセミナー』では、先輩社員も登場し、アイザックを詳しく説明しています。

 

アイザックってどんな会社?アイザックはどんな事業を行っているの?

この『WEBセミナー』で、アイザックを知ってくださいね!

 

★★IZAK WEBセミナー★★

【第1回】WEB会社説明会
・ http://job.mynavi.jp/conts/2019/j/?di=6381&dk=f2cd
 
アイザックの魅力を感じとって頂けると幸いです♪

㈱アイザック2019新卒募集要項(大卒・高専卒・短大卒)

株式会社アイザック2019 募集要項

 

 募集職種 環境事業本部   :技術技能職、営業職、事務職

パッケージ事業本部:技術技能職、営業職、事務職

本社管理部門   :事務職

初任給 ・環境事業本部           【技術技能職】   235,300円(大卒 総合職)
・環境事業本部           【営業職】     230,300円(大卒 総合職)
・パッケージ事業本部 【技術技能職】   195,300円(大卒 総合職)
・パッケージ事業本部 【営業職】     235,300円(大卒 総合職)
・環境/パッケージ/本社 【事務職】     190,300円(大卒 総合職)※初任給は基本給に職務手当が加算されたものとなります

■基本給
・修士卒  (総合職) 195,800円
・大学卒  (総合職) 190,300円    (一般職)  180,700円
・高専短卒 (総合職) 179,700円       (一般職)   163,500円

■職務手当
・環境事業本部        【技術技能職】       45,000円
・パッケージ事業本部     【技術技能職】     ~5,000円
・環境/パッケージ        【営業職】      45,000円
・環境/パッケージ/本社 【事務職(一般職)】3,000円

諸手当  職務手当、通勤手当、勤務地手当、職場手当、交替手当、転勤者手当、家族手当、役職手当、時間外手当
 勤務地 ■環境事業本部

・技術技能職 富山県富山市

・営業職 全国の営業拠点(東京、大阪、名古屋、群馬、長野、新潟、滋賀、兵庫、富山)※転勤有り

・事務職 富山県富山市

■パッケージ事業本部
・営業職…全国の営業拠点(東京、大阪、栃木、富山)※転勤有り

(滑川工場)
・技術技能職…富山県滑川市
・事務職…富山県滑川市

(野木工場)
・技術技能職…栃木県野木町
・事務職…栃木県野木町

■本社管理部門
・事務職…富山県魚津市、富山市

勤務時間  8:20~17:20(実働8時間00分) ※部門により異なります
昇給・賞与  昇給:年1回(6月)  賞与:年2回(7.12月)
休日・休暇 ・年間休日115日(2017年度:106日、2016年度105日) 

・土日を基本とした、原則完全週休2日制 ※部署により変動あり(会社カレンダーによる)
・祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇(初年度10日、最高20日)、産休・育児介護休暇ほか 

福利厚生・各制度 ■借上社宅制度(転勤者のアパート家賃の9割を会社が負担します。本人1割負担のみ)
■住宅補助制度(自宅より通勤が困難でアパートを賃貸する場合は、規定に基づき補助します)
■転勤者手当(転勤者には、独身者手当または単身赴任手当を支給します)
■勤務地手当(富山県外の地域に勤務する際は、規定に基づき勤務地手当を支給します)
■交替手当(交替勤務を行う社員には、交替手当を支給します)
■リゾート契約保養施設(富山県内および全国のペンションやホテルなどの施設を利用できます)
■クラブ活動補助(サッカー、ゴルフ、陸上などのクラブ活動の運営に会社が補助を行っています)
採用人数 各職種合わせて11~15名程度  【2018年4月:14名】 【2017年4月:13名】 【2016年4月:11名】

 

 

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